Capgemini è leader mondiale nel supportare le aziende nel loro percorso di trasformazione digitale e di business facendo leva sul potere della tecnologia. Lo scopo del Gruppo è garantire un futuro inclusivo e sostenibile, sprigionando l’energia umana attraverso la tecnologia. Capgemini è un’organizzazione responsabile e diversificata di 290.000 persone presente in quasi 50 paesi nel mondo. Oltre 50 anni di esperienza e una profonda conoscenza dei settori di mercato rendono Capgemini un partner affidabile per i suoi clienti, in grado di fornire soluzioni innovative per le loro esigenze di business, dalla strategia alla progettazione alle operation, grazie alle competenze in ambito cloud, dati, AI, connettività, software, digital engineering e piattaforme. Nel 2020 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 16 miliardi di euro.
> Key facts & figures
- Onestà
- Iniziativa
- Fiducia
- Libertà
- Spirito di squadra
- Modestia
- Divertimento
Che sappia riassumere i fattori differenzianti dell’Employer Brand, le ragioni principali per cui lavorare nella tua azienda e non altrove.
> Perchè lavorare in Capgemini?
- I tuoi valori sono i nostri valori: onestà, iniziativa, fiducia, libertà, spirito di squadra, modestia e divertimento sono al centro di tutto ciò che facciamo.
- Le persone vengono prima di tutto: incoraggiamo il libero scambio di idee e il benessere sul luogo di lavoro.
- Non si smette mai di imparare: l’apprendimento è affidato a corsi in classe e virtuali, moduli e learning e risorse multimediali
- Hai la libertà di crescita: nel corso della tua carriera, i tuoi obiettivi possono cambiare. Siamo qui per aiutarti
- Puoi trarre ispirazione dai tuoi colleghi: la nostra diversità culturale fa sì che ci sia sempre qualcosa da imparare
- Non esiste una “giornata tipica”: da noi sfide e novità sono all’ordine del giorno.
- Riesci a trovare il tuo equilibrio.
- Puoi contare su di noi per la tua crescita professionale: diamo importanza allo sviluppo personale dei membri dei nostri team attraverso la Capgemini University.
- Abbiamo la passione per i viaggi: con oltre 300 uffici in più di 40 paesi in tutto il mondo, avrai l’opportunità di viaggiare e di lavorare in sedi diverse.
- Ti puoi immergere fin da subito nel tuo nuovo lavoro.
> Opportunità di carriera
- Stage curriculari
- Stage extra curriculari
- Apprendistato
> Range di età:
Dai 21 ai 29 anni
> Aree geografiche di particolare interesse:
Provenienza candidati tutta Italia.
Sedi Capgemini: Milano – Roma – Napoli – La Spezia – Bologna – Torino – Marcon
> Video aziendale
> Premi:
> Posizioni aperte
Junior data analyst
Destinazione
Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati in Statistica, Matematica, Fisica, Computer Science e discipline economiche quantitative.
Come Data Analyst la risorsa verrà inserita, opportunamente affiancata da risorse Senior, in un contesto in cui, a fronte di richieste del cliente, si occuperà di
- Predisporre analisi funzionali
- Predisporre analisi tecniche
- Sviluppo sui seguenti strumenti: Spotfire (strumento di reportistica e creazione dashboard), Talend (strumento id estrazione, trasformazione e caricamento dati), Postgres (DBMS relazionale), Hortonworks (ecosistema Big Data)
Passaporto
Sono richieste:
- Attitudine al lavoro in team
- Flessibilità
- Proattività
- Motivazione
- Problem solving
- Passione per i dati
- Spiccate dote di analisi
- Buona conoscenza dell’inglese
- Buona conoscenza del pacchetto office
- Spiccate capacità matematiche/statistiche
Junior PMO
Destinazione
Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati in discipline economiche e ingegneristiche da inserire come Junior PMO
La risorsa entrerà a far parte di un team di progetto svolgendo le seguenti attività
- supporto al project manager del progetto (gestione economica e delle risorse, seguire i meeting, verbalizzare)
- governo dei processi di trasformazione ed efficientemente assicurando l’allineamento tra business e IT
- analisi processi, studi di fattibilità, governance
- gestione degli stakeholders, vendors e terze parti, anche a livello internazionale
- organizzazione e gestione della comunicazione di progetto con referenti della struttura cliente anche di livello executive e top management
Passaporto
Sono richieste:
- Attitudine al lavoro in team
- Flessibilità
- Proattività
- Motivazione
- Problem solving
- Spiccate dote di analisi
- Buona conoscenza dell’inglese
- Buona conoscenza del pacchetto office
Junior Java Developer
Destinazione
Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati da inserire come Junior Java Developer
La risorsa entrerà a far parte di un team di progetto con un coinvolgimento immediato in progetti/servizi complessi presso i nostri principali clienti con l’obiettivo di supportare l’implementazione e l’evoluzione dei processi e dei sistemi dell’area di riferimento. La risorsa si occuperà inoltre dell’implementazione di componenti software, utilizzando la tecnologia Java
Passaporto
Sono richieste:
- Attitudine al lavoro in team
- Flessibilità
- Proattività
- Motivazione
- Problem solving
- Spiccate dote di analisi
- Buona conoscenza dell’inglese
- Buona conoscenza del pacchetto office
- Conoscenza linguaggi di programmazione: Java, C++ e paradigmi di progettazione e sviluppo Object Oriented.
Junior Business Analyst
Destinazione
Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati in discipline economiche e ingegneristiche da inserire all’interno della practice Transformation Consulting.
La risorsa entrerà a far parte di un team e supporterà clienti dell’area Banking, Insurance, Telco nella gestione del percorso di trasformazione digitale e di eccellenza operativa. I candidati si occuperanno di:
- Comprendere i modelli di business e operativi del Cliente per identificare azioni di miglioramento
- Analizzare i processi di business del Cliente, individuando i gap da colmare per evolvere verso modelli più evoluti
- Definire i business requirement per l’adeguamento dei processi operativi
- Governare i percorsi di cambiamento dei Clienti, garantendo il raggiungimento degli obiettivi nei tempi concordati con il Cliente
Passaporto
Sono richieste:
- Attitudine al lavoro in team
- Flessibilità
- Proattività
- Motivazione
- Problem solving
- Business acumen
- Interesse per i digital trends
- Spiccate dote di analisi
- Buona conoscenza dell’inglese
- Buona conoscenza del pacchetto office
Junior Business Analyst Sap
Destinazione
Siamo alla ricerca di brillanti neolaureati in discipline economiche e ingegneristiche da inserire all’interno delle practice SAP
La risorsa entrerà a far parte di un team di progetto e supporterà il cliente nella gestione di alcuni processi attraverso l’utilizzo del sistema gestionale SAP. I candidati si occuperanno di:
- Analizzare i processi di business del Cliente
- Proporre la soluzione tecnologica Capgemini in linea con le esigenze del Cliente
- Realizzare la soluzione tecnologica coerentemente con obiettivi e tempi concordati con il Cliente
Passaporto
Sono richieste:
- Attitudine al lavoro in team
- Flessibilità
- Proattività
- Motivazione
- Problem solving
- Spiccate dote di analisi
- Buona conoscenza dell’inglese
- Buona conoscenza del pacchetto office